在众多移民途径中，相较之下配偶移民、技术移民、商业投资移民等方式，要求相对较高，而且限制条件较多。并且在年龄、学历、专业以及资产实力等诸多方面要求较多。因而对于国内绝大多数中产阶层人士来说，并不太适用。正是基于此，越来越多的人士在移民澳大利亚时，则会选择澳洲雇主担保移民。
雇主担保移民政策相对宽松，移民具有“三免”，分别是免打分，免面试，免审计。而且澳大利亚作为老牌的资深移民国家，该移民方式最大的优势表现为，一人申请，全家移民。
不仅如此，雇主担保移民还有“三有”，对于职场的精英人士来说，有着令人羡慕的高薪工作。相比于其他人士来说，无论是物质还是精神生活，都会更加充裕与丰富，是社会的中坚力量。对于具有学历、有能力及有丰富工作经验的人士来说，雇主担保移民项目是不二之选。
二、澳洲移民改善劳动力市场结构在2011至2016年间，澳大利亚的就业人数增加了73万人次，其中澳洲移民就业人口就高达60万人次。目前，海外年轻移民已占过去5年澳洲劳动力市场总增长值的80%。
墨尔本研究所统计学家称，“若没有澳洲移民，过去5年间就不会出现低于55岁的年轻劳动力增长。”他表示，原本所有新增就业人员的年龄将在55岁或以上。新移民澳大利亚的年轻移民改变了劳动力的年龄构成，其余新增劳动力多为年纪稍长的妇女，年纪较大的人口正不断增加。
三、大部分澳洲新移民对生活前景乐观调查发现，很多新移民都对自己在澳洲的生活前景持乐观态度。就“澳洲是一个充满经济机会，只要长期努力工作就能过上好日子”这个问题上，最近5年来澳的移民中仅有6%表示不赞同，比起2001-2005年调查时的13%，以及1991-1995年时的18%大幅减少。
与之类似的是，来澳不足5年的新移民对澳洲联邦政府、澳洲移民及边境保护部以及社会保障部Centrelink的信任度，比来澳10-14年的移民更高。
